tidy HTML

A szakmai tudás nyilvánvalóan alapvető és nélkülözhetetlen eleme egy sikeres vállalkozásnak, e nélkül nem érdemes elindulni – kezdi előadását Matkovics István, a Sales and Marketing és Tréning Kft., valamint a Verlag Dashöfer Kft. trénere és mediátora. A tárgyalásokon nyújtott teljesítmény alapvetően fontos egy vállalkozás sikeressége szempontjából. Nem mindegy, hogy egy tárgyaláson mit veszünk észre a tárgyalópartnerünkön.

Ügyfélkapcsolati rendszerek összekapcsolása. Információk, tárgyalások és az értékesítés menetrendje. Hozzáférhető, egyszerű és jól használható rendszert építsen ki! A jó informatikai háttér meggyorsítja a munkát és hatékonyabbá teszi az értékesítést.

A Polgári törvénykönyv szerint "aki másnak jogellenesen kárt okoz, köteles azt megtéríteni." Ezt a kártérítési felelősséget háríthatjuk át a biztosítókra. A kártérítési felelősséget a biztosítók két nagy részre bontják: az általános felelősségi körben okozott káreseményekre (szerződéses jogviszonyon kívül okozott káresemények), és a szakmai felelősségbiztosításokra (szerződéses jogviszonyon belül okozott károk).

Próbaidő alatt a legegyszerűbb és a leggyorsabb a felmondás. Mi a leggyakoribb hiba, amit a cégvezetők mégis elkövetnek? Rendes felmondás vagy rendkívüli, mit rögzítsünk írásban? A rendkívüli felmondás esetei.

A hideghívás olyan telefonhívás, amikor ismeretlenül felhívunk egy idegen embert (általában valamilyen marketingcéllal). Az ilyen telefonhívások megfelelő lebonyolításáról beszél előadásában Kiss Ágota, a Kopernikus Business Training Kft. trénere. Mindenekelőtt tisztában kell lennünk a hideghívás céljával és a célközönséggel. Legyen egy kész forgatókönyve a hideghívás beszélgetésének, de ezt semmiképpen se olvassuk fel.

Év végén módosult a társasági és a cégtörvény is, de a változások jórésze csak márciusban lép hatályba. Elbúcsúzhatunk  az olcsó és egyszerű cégalapítástól és adóhatósági kontroll alá kerül az üzletrész-átruházás is. Az adószám kiadását már most megelőzi az adóregisztrációs eljárás. Mi változik még?

tidy HTML
tidy HTML

Könyvajánló

  • Az arra való képesség, hogy kiválassza és felvegye a munkatársait, a LEGFONTOSABB képesség, ha egy sikeres és nyereséges szervezetet akar létrehozni. Jövendőbeli személyzete lehet az Ön legnagyobb esélye a nyerésre, vagy éppen az ok arra, hogy sosem éri el a céljait. Ismerje meg a kiválasztás legfontosabb adatait, hogy ÖN SOHA TÖBBÉ NE HOZZON ROSSZ SZEMÉLYZETI DÖNTÉST! - Mårten Runow

  • Profitdzsungel.hu Küzdelmei vannak? Csökken a vevők száma? Nem találj a fejlődés útját? Nehéz a kollégákat motiválni? Tudom. Az üzleti dzsungel kegyetlen világ. Ha tudja a törvényeit, segítik Önt, ha nem ismeri azokat, bele fog pusztulni. Már csak idő kérdése. Pedig az üzleti világ semmit sem akar Öntől. Semmit! 20 éve segítem tudásommal a cégvezetők munkáját. Látom, hogy sokan keményen dolgoznak a napi dzsungelharcban, mégis alig haladnak.
  • A "jó válaszok" könyve. Mindazoknak, akik a versenypiacon megoldásokat keresnek arra, hogyan tarthatják meg piaci pozíciójukat, hogyan növelhetik üzleti forgalmukat, akik tudni szeretnék, mi az a személyes hozzáadott érték, amely nem kerül pénzbe, de rengeteget számít a cég üzleti eredményességében. Nagy várakozás előzte meg a Tonk Emil első könyvének megjelenését, amely több mint 30 év tapasztalatát foglalja össze – többek között olyan égető kérdésekre válaszolva, mint: - Mire figyeljünk a személyes és telefonos kommunikáció során?
tidy HTML